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工作服如何避免面料发黄

随着工厂或企业形象的需求，工作服的应用越来越广泛，员工几乎每天上班都要穿工作服，但是时间久了，工作服难免会出现各种问题，其中面料发黄问题是***问题之一。

出现面料发黄补救办法

1、用漂白剂进行漂洗

2、在发黄处用气油进行清洗，然后用清水清洗

3、用面粉、白醋等清洗

4、类似霉斑的可以用5％的白酒擦洗

避免面料发黄的措施

1、工作服平常应防止在通风良好，空气干燥的地方。

2、避免使用棕色的塑料薄膜，卡板，包装纸的包装品包装。

3、清洗工作面临可以加少量本酚衍生物作为添加剂。

4、避免用以热收缩为基础的塑料包装工作服面料。

5、不要使用用柠檬酸做白布的酸剂。

工作服面料发黄不要紧张，可以通过一系列方法不救，同时也需要我们在日常生活中注意一下***方法，防止工作服发黄，这样才能保证工作服的正常穿着。

如何判断工作服定制厂家的实力

目前，从事工作服定制的厂家很多，且具有丰厚的利润回报，使工作服定制厂家就像雨后春笋一样出现，但也导致了厂家实力的不一，那么作为公司采购的我们，就要求我们拥有雪亮的眼睛，如何判断一个工作服定制厂家的实力呢？

工作服蕞重要的合体，整洁，美观。让整个人看起来都那么的精神，那么我们怎么判断工作服是否合身呢?这些问题都是我们需要了解好的问题。工作服定制厂家有这样一个数据，现在给大家分享一下，希望我们的信息能对你有一定的帮助。

衣服肩宽稍宽余两肩0.5-1.5cm，袖长位于手腕和虎口之间，宁短勿长，双手自然下垂时，衣长位于大拇指之间，扣上上衣纽扣，胸前可以刚好放下一拳的距离，裤腰大于紧腰围2-3cm，裤长位于后鞋跟附近。

判断工作服质量好坏的技巧

目前，工作服定制在各行各业愈加的普遍，纷纷不断地受到公司、厂家的定制合同，导致工作服定制行业鱼龙混杂，质量不一，这就要求我们具有火眼金睛，准确识别工作服质量的好坏。

一、工作服外观。产品整洁、平伏，折叠端正，左右对称，各部位熨烫平整，无漏烫，无死褶，产品无线头、无纱毛，各部位符合标准要求。线与面料相适应，包括色泽、牢度、质地、缩水率等方面，两者应大致相同，以能保证服装的内在质量与外观质量为准。钮扣的色泽应与面料色泽相称。

二、工作服的规格尺寸。服装号型设置，必须按“服装号型系列”标准的有关规定进行。规格尺寸以标准所允许的公差范围为限。

三、工作服的色差。色差规定是对原料的要求，即对工作服的面料的要求。根据有关***标准对色差的规定，服装的上衣领、袋面料、裤侧缝是主要部位，色差高于四级，其他表面部位四级。工作服的的色差检验，其工具是借用“染色牢度褪色样卡”。该样卡是原纺织工业部制订的***标准之一。样卡用五对***标样组成，分为五个等级。五级代表褪色牢度蕞好，色差等于零，四级至一级代表褪色相对递增的程度，一级表示蕞严重。

四、工作服的缝制。在针距密度中规定明线(包括不见明线的暗线)的针距，每3cm14—18针。面料的品种很多，为保证产品的外观和牢固，不同的面料应选不同的针距。如硬质面料的针距一般可以稀一点，质地松软的面料一般针距可以密一点。